Wat is het aanbod?

Een Scancoach traject

Een Scancoach traject bestaat uit 2 tot 5 sessies van ieder 2 uur met in iedere sessie een scan met de PSYray® technologie. Tijdens deze sessies krijg je analyses en uitleg van de resultaten door de Scancoach. Dit wordt aangevuld met praktische oefeningen om het resultaat van het proces te optimaliseren.

Een ResultaatScan

  • wat is je huidige proces?
  • waar zit je balans en disbalans?
  • waar zitten je belemmeringen en blokkades?
  • waar zit meer energie dan je gebruikt en waar zitten je energielekken?
  • wat is de onderliggende oorzaak?

Na de ResultaatScan sessie waarbij je een volledige scan met de PSYray® technologie hebt gehad, heb je hier antwoorden op en een duidelijk actieplan. Deze sessie duurt in totaal 2 uur.

Een opmaat Scancoach traject

Een opmaat gemaakt Scancoach traject bestaat uit een passend traject met daarin tenminste één scan met de PSYray® technologie dat aansluit op de verschillende persoonlijke- en/of teamvraagstukken.

Voorbeelden hiervan zijn:

Je titel komt hier

Your content goes here. Edit or remove this text inline or in the module Content settings. You can also style every aspect of this content in the module Design settings and even apply custom CSS to this text in the module Advanced settings.

Cultuur verandering

Niets is zo moeilijk als het veranderen van een cultuur. Om een begin te maken zullen personen op key-posities naar zichzelf moeten willen kijken en met hun aandeel in de verandering aan de slag willen gaan. Een Scancoach traject is een krachtige tool om deze personen en het bedrijf in beweging te brengen.

Persoonlijk leiderschap

Hoe stevig sta jij als er veel in je leven gebeurt? Hoe neem jij de regie? Durf je naar jezelf te kijken? Durf je naar je kern? En wil je er achterkomen wat je saboteert om je kern aan te kunnen pakken? En hoe ga je er dan mee aan de slag zodat het beklijft en je het blijvend kan veranderen? Een Scancoach traject gaat op deze vragen en meer antwoord geven. Als jij bereid bent de draai te maken, is de beloning groot.

Vitaliteit verbeteren

Kampen veel medewerkers met stress en/of burn-out klachten? Een Scancoach traject gaat naar de kern van het probleem en maakt dat bewust zodat de medewerker ermee aan de slag kan. Hierdoor boeken zij duurzame vooruitgang op het gebied van hun vitaliteit. Zij krijgen weer energie, motivatie en veerkracht om alles uit hun persoonlijke kwaliteiten te halen. Het resultaat voor de organisatie: minder verzuim, meer productiviteit en meer medewerkers die plezier hebben in wat ze doen.

Een Kennismaking Scancoach sessie

Deze sessie duurt een 1,5 uur waarin we elkaar leren kennen en ik je vertel en laat zien wat Scancoaching inhoudt. Ik doe een korte scan met de PSYray® technologie, waardoor je een goed beeld krijgt van wat de scan kan en wat het voor jou en je bedrijf kan betekenen.

ResutaatScan

De Scancoaching methodologie leent zich zeer goed om jaarlijkse in te zetten voor een persoonlijke APK. Even fine tunen waar de schoen wringt. Direct binnen 2 uur weer op het juiste spoor gezet worden om daar daarna heel concreet weer mee uit de voeten te kunnen.

Scancoach Traject

Een traject van 2 tot 5 Scancoach sessies van ieder 2 uur. Hiermee wordt de bewustgemaakte informatie geborgen en maak je in korte tijd grote stappen richting meer grip, balans en energie. Tussen de sessies zit ongeveer 3 weken waardoor je de tijd hebt om de opgedane en bewust geworden inzichten in de praktijk te brengen.  

 

 

Te allen tijden wordt er een veilige plek gecreëerd waar open en oprecht gesproken kan worden. Met respect voor jezelf en de ander, waar je je masker even af mag doen.

Prijs van een Scancoach sessie?

Een Scancoach sessie is gebaseerd op een markt conform tarief. De prijs is opgebouwd uit een bedrag voor de Scan (PSYray®-technologie en de continue verbetering daarvan) en de 2 uur durende coaching daar omheen. Waar het om gaat is wat een Scancoach sessie oplevert. Wat is het je waard als je mensen beter presteren, minder stress voelen en het ziekteverzuim daalt? Om nog maar te zwijgen van de directe en indirecte kosten bij een uitval uit het werkproces.